發(fā)布文號(hào):
我部曾于一九九一年一月二十一日以（９１）商政（法）字第１６號(hào)文印發(fā)了《商業(yè)部門開展法制宣傳教育的第二個(gè)五年規(guī)劃》，現(xiàn)在根據(jù)新的情況又作了一些必要的補(bǔ)充和調(diào)整，經(jīng)中共中央宣傳部、司法部審核，“認(rèn)為符合中共中央［１９９０］２０號(hào)文件精神和七屆人大常委會(huì)第十八次會(huì)議《關(guān)于深入開展法制宣傳教育的決議》的要求，同意下發(fā)執(zhí)行?！逼潓⒅醒胄麄鞑?、司法部一九九一年七月四日批復(fù)的《商業(yè)部門開展法制宣傳教育的第二個(gè)五年規(guī)劃》重新印發(fā)給你們，望按此規(guī)劃組織實(shí)施。同時(shí)對(duì)如何做好“二五”普法的準(zhǔn)備工作提出如下要求：
一、抓緊制定“二五”普法的具體計(jì)劃
各省級(jí)和計(jì)劃單列市商委、商業(yè)廳（局）、糧食局（廳）、供銷社（簡稱商業(yè)主管部門，下同），要根據(jù)中宣部、司法部和商業(yè)部制定的“二五”普法規(guī)劃的要求，密切結(jié)合當(dāng)?shù)氐膶?shí)際情況，抓緊制定出具體、適用、便于操作的普法計(jì)劃，并報(bào)當(dāng)?shù)卣辗ㄖ鞴懿块T和商業(yè)部備案。
為了保證商業(yè)專業(yè)法規(guī)的學(xué)習(xí)效果，各地在制定普法計(jì)劃時(shí)，一定要提出考核驗(yàn)收的具體要求?？蓮囊韵率鍌€(gè)與商業(yè)工作密切相關(guān)的法律、法規(guī)和規(guī)章中，選擇十個(gè)作為必考的內(nèi)容。即：全民所有制工業(yè)企業(yè)法、企業(yè)破產(chǎn)法（試行）、經(jīng)濟(jì)合同法、商標(biāo)法、計(jì)量法、食品衛(wèi)生法（試行）、企業(yè)法人登記管理?xiàng)l例、全民所有制工業(yè)企業(yè)承包經(jīng)營責(zé)任制暫行條例、價(jià)格管理?xiàng)l例、廣告管理?xiàng)l例、消防條例、禁止向企業(yè)攤派暫行條例、企業(yè)職工獎(jiǎng)懲條例、投機(jī)倒把行政處罰暫行條例、商業(yè)工作中國家秘密及其密級(jí)具體范圍的規(guī)定?！兑?guī)劃》中所列的其他法律、法規(guī)和規(guī)章的考核，可根據(jù)當(dāng)?shù)仄辗ㄖ鞴軝C(jī)關(guān)的部署和本單位的實(shí)際需要予以安排；對(duì)雖未列入考核范圍，但與本單位業(yè)務(wù)工作關(guān)系密切的，也要緊密聯(lián)系實(shí)際，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)。
二、認(rèn)真做好思想發(fā)動(dòng)工作，廣泛開展實(shí)施“二五”普法規(guī)劃的大宣傳、大動(dòng)員
要把中央對(duì)“二五”普法的要求和商業(yè)部制定的“二五”普法規(guī)劃真正落到實(shí)處，變?yōu)楦刹柯毠さ淖杂X行動(dòng)，需要有一個(gè)扎扎實(shí)實(shí)的宣傳教育過程。因此，認(rèn)真做好思想發(fā)動(dòng)工作，廣泛開展實(shí)施“二五”普法規(guī)劃的大宣傳、大動(dòng)員，十分必要。希望各地要采取多種形式，廣泛宣傳《中共中央、國務(wù)院關(guān)于批轉(zhuǎn)〈中央宣傳部、司法部關(guān)于在公民中開展法制宣傳教育的第二個(gè)五年規(guī)劃〉的通知》（即中發(fā)［１９９０］２０號(hào)文件），宣傳第七屆全國人大常委會(huì)第十八次會(huì)議作出的《關(guān)于深入開展法制宣傳教育的決議》，宣傳商業(yè)部印發(fā)的《商業(yè)部門開展法制宣傳教育的第二個(gè)五年規(guī)劃》等，使廣大干部職工了解“二五”普法的重大意義，了解所普及的內(nèi)容、要求和實(shí)施“二五”普法規(guī)劃的方法、步驟，提高學(xué)法、用法的自覺性。還要宣傳各地區(qū)、各部門的試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)，涌現(xiàn)的好人好事，以增強(qiáng)廣大干部職工對(duì)實(shí)施“二五”普法規(guī)劃的信心。
三、抓好普法骨干隊(duì)伍的培訓(xùn)工作
培訓(xùn)普法骨干，以骨干帶動(dòng)全面，這是搞好“二五”普法的重要措施。因此，各地商業(yè)主管部門要在今年下半年和明年上半年培訓(xùn)一批專業(yè)法宣傳員，組織他們先學(xué)一步，多學(xué)一點(diǎn)，學(xué)深一點(diǎn)，培養(yǎng)提高他們的講解能力，為全面開展“二五”普法做好準(zhǔn)備。普法骨干培訓(xùn)班可分級(jí)舉辦，省、地（州、市、盟）、縣（市）級(jí)商業(yè)主管部門和有條件的大、中型商業(yè)企業(yè)都可以組織培訓(xùn)。
四、認(rèn)真組織試點(diǎn)
為了保證“二五”普法工作的順利進(jìn)行，各級(jí)商業(yè)主管部門可以選擇若干單位進(jìn)行試點(diǎn)，取得經(jīng)驗(yàn)后再全面鋪開。負(fù)責(zé)“二五”普法的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)部門或法制機(jī)構(gòu)，要進(jìn)行深入細(xì)致的調(diào)查研究，具體指導(dǎo)試點(diǎn)的普法工作，使之形成上下促進(jìn)，左右影響，以點(diǎn)帶面，健康發(fā)展的局面。
五、認(rèn)真組織“二五”普法書籍的征訂發(fā)行工作
根據(jù)中宣部、司法部關(guān)于中央和國家機(jī)關(guān)各部門負(fù)責(zé)編寫本系統(tǒng)普法教材的要求，《“二五”普法至商業(yè)專業(yè)法規(guī)讀本》和《“二五”普法至商業(yè)專業(yè)法規(guī)匯編》由我部統(tǒng)一組織編寫和編輯。這項(xiàng)工作正在加緊進(jìn)行，爭取年底出版發(fā)行。這兩本書是普及商業(yè)專業(yè)法的必備工具書，希望各地認(rèn)真組織好征訂發(fā)行工作。具體征訂事項(xiàng)，我部政策法規(guī)司另行通知。
六、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)
各級(jí)商業(yè)主管部門應(yīng)切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和督促，采取有力措施，保證“二五”普法規(guī)劃的貫徹實(shí)施。已經(jīng)成立普法領(lǐng)導(dǎo)班子和辦事機(jī)構(gòu)的，要充分發(fā)揮作用，切實(shí)把這項(xiàng)工作落到實(shí)處；對(duì)“二五”普法工作尚未納入議事日程的，要盡快把這項(xiàng)工作抓起來，做到有人管，有人辦。對(duì)于“二五”普法在人力、物力、財(cái)力方面的需要，各級(jí)商業(yè)主管部門和企事業(yè)單位一定要按有關(guān)規(guī)定予以解決。附件：如文
附件一：
商業(yè)部門開展法制宣傳教育的第二個(gè)五年規(guī)劃
為了鞏固和發(fā)展第一個(gè)五年普法工作的成果，把深入普及法律常識(shí)，增強(qiáng)商業(yè)部門（含商業(yè)、糧食部門、供銷社，下同）干部、職工的法律意識(shí)和法制觀念，當(dāng)作一項(xiàng)職工隊(duì)伍的基本建設(shè)，持久地抓下去，現(xiàn)根據(jù)中共中央、國務(wù)院《關(guān)于批轉(zhuǎn)〈中央宣傳部、司法部關(guān)于在公民中開展法制宣傳教育的第二個(gè)五年規(guī)劃〉的通知》的要求，結(jié)合商業(yè)部門實(shí)際，制定本規(guī)劃。
一、任務(wù)與要求
商業(yè)部門第二個(gè)五年普法規(guī)劃的基本任務(wù)是：在按照全國人大統(tǒng)一部署的第一個(gè)五年規(guī)劃普及“十法一條例”和商業(yè)部選定的“九法十一條例”的基礎(chǔ)上，繼續(xù)深入學(xué)憲法，有針對(duì)性地學(xué)習(xí)國家有關(guān)基本法律，有計(jì)劃、有步驟、分層次、分行業(yè)地學(xué)習(xí)與商業(yè)有關(guān)的專業(yè)法規(guī)和規(guī)章，進(jìn)一步提高商業(yè)部門全體干部、職工的社會(huì)主義法律意識(shí)，增強(qiáng)法制觀念，促進(jìn)以法治商、依法經(jīng)商，依法辦各項(xiàng)事業(yè)，把商業(yè)法制建設(shè)提高到一個(gè)新的水平。具體要求是：
?。ㄒ唬┰趶V大商業(yè)干部、職工中，繼續(xù)深入普憲法和有關(guān)法律常識(shí)，強(qiáng)憲法觀念，堅(jiān)定不移地堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，旗幟鮮明地反對(duì)資產(chǎn)階級(jí)自由化，堅(jiān)持社會(huì)主義方向，維護(hù)國家政治、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)的穩(wěn)定發(fā)展；同時(shí)，要了解與自己工作和生活密切相關(guān)的法律知識(shí)，做到既能依法維護(hù)自身的權(quán)益，又能依法履行公民及其本職工作應(yīng)盡的義務(wù)。
?。ǘ┛h（市）商業(yè)、糧食局長和供銷社主任以上領(lǐng)導(dǎo)干部和企事業(yè)單位負(fù)責(zé)人，要做學(xué)法用法的表率，既要學(xué)習(xí)掌握與商業(yè)工作有關(guān)的法律知識(shí)，還應(yīng)學(xué)習(xí)社會(huì)主義法制理論，樹立依法決策的觀念，提高以法治商的自覺性和能力。
?。ㄈ┎煌袠I(yè)的干部要熟悉與自身業(yè)務(wù)密切相關(guān)的法規(guī)，自覺依法辦事，掌握依法管理本職工作的本領(lǐng)。
（四）堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際、學(xué)用一致的原則，做到邊學(xué)邊用，邊檢查執(zhí)行情況，邊糾正不符合法律規(guī)定的規(guī)章制度和行為，并與精神文明建設(shè)、職業(yè)道德教育結(jié)合進(jìn)行，把以法治商、依法經(jīng)商落到實(shí)處，切實(shí)糾正行業(yè)不正之風(fēng)。
二、普法對(duì)象
這次普法教育的對(duì)象是各級(jí)商業(yè)（糧食、供銷社）主管部門的干部、職工，商業(yè)、糧食、供銷社三個(gè)系統(tǒng)企事業(yè)單位以及歸口管理的企事業(yè)單位的管理人員和職工。
重點(diǎn)對(duì)象是：
（一）商業(yè)（糧食、供銷社）主管部門處、科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部、縣商業(yè)、糧食局長、供銷社主任以及企事業(yè)單位負(fù)責(zé)人；
?。ǘ└骷?jí)商業(yè)（糧食、供銷社）主管部門和企事業(yè)單位法制機(jī)構(gòu)工作人員；
（三）商業(yè)（糧食、供銷社）大、中專院校師生。
三、普法內(nèi)容
總體安排憲法為核心，以與商業(yè)有關(guān)的專業(yè)法規(guī)為重點(diǎn)。考慮到商業(yè)部門的特點(diǎn)，即從經(jīng)營業(yè)務(wù)上，分為商業(yè)、糧食、供銷社三大系統(tǒng)，而且各個(gè)系統(tǒng)又隸屬許多性質(zhì)不同的行業(yè)；從商業(yè)組織上，分為商業(yè)行政管理機(jī)關(guān)（業(yè)務(wù)主管部門）和商業(yè)企業(yè)、事業(yè)單位；從業(yè)務(wù)職能上，分為許多不同的專業(yè)工種。為了使普法教育更有針對(duì)性，必須按不同層次和不同專業(yè)來安排普法教育的具體內(nèi)容（見附件二）。
四、步驟
第二個(gè)五年普法規(guī)劃，從一九九一開始，到一九九五年結(jié)束。大體分為三個(gè)階段進(jìn)行。
?。ㄒ唬?zhǔn)備階段。從現(xiàn)在開始到一九九一年底完成。在這個(gè)階段中主要做好五個(gè)方面的工作：
?。保鶕?jù)中宣部、司法部《關(guān)于在公民中開展法制宣傳教育的第二個(gè)五年規(guī)劃》和本規(guī)劃的要求，各省級(jí)商業(yè)、糧食廳（局）、供銷社（簡稱商業(yè)主管部門，下同）要從實(shí)際出發(fā)制定普法的具體計(jì)劃，并報(bào)當(dāng)?shù)卣辗ㄖ鞴軝C(jī)關(guān)和商業(yè)部備案；
?。玻鶕?jù)中宣部、司法部關(guān)于由中央和國家機(jī)關(guān)各部門負(fù)責(zé)編寫本系統(tǒng)普法教材的要求，由商業(yè)部統(tǒng)一匯編普法法規(guī)（暫定名《“二五”普法至商業(yè)專業(yè)法規(guī)匯編》），并組織編寫普及專業(yè)法規(guī)知識(shí)輔導(dǎo)教材（暫定名《“二五”普法至商業(yè)專業(yè)法規(guī)讀本》），統(tǒng)一組織發(fā)行，各省級(jí)和計(jì)劃單列市商業(yè)主管部門要認(rèn)真組織訂閱。
?。常诳偨Y(jié)前五年普法教育工作的基本上，做好思想發(fā)動(dòng)工作，動(dòng)員商業(yè)部門全體干部、職工積極參加普及商業(yè)專業(yè)法規(guī)知識(shí)活動(dòng)；
４．培訓(xùn)骨干隊(duì)伍；
?。担J(rèn)真組織試點(diǎn)。
（二）組織實(shí)施階段。從一九九二年一月份開始，各地區(qū)、各行業(yè)的商業(yè)主管部門要按照本規(guī)劃和各省（市、區(qū)）的商業(yè)部門普法計(jì)劃，確定重點(diǎn)學(xué)習(xí)和一般學(xué)習(xí)的內(nèi)容以及每年的學(xué)習(xí)進(jìn)度，有計(jì)劃、有步驟、分期分批地組織實(shí)施。在實(shí)施中要強(qiáng)調(diào)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)法用法，對(duì)不同層次的領(lǐng)導(dǎo)干部提出不同的要求。擬適當(dāng)組織普法經(jīng)驗(yàn)交流活動(dòng)，指導(dǎo)推動(dòng)普法工作深入發(fā)展。要堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，講求實(shí)效，不拘形式，不搞一刀切。大體上在一九九五年上半年完成普法教育任務(wù)。
?。ㄈ┛己蓑?yàn)收。各地區(qū)、各行業(yè)的商業(yè)主管部門要按照本規(guī)劃規(guī)定的考核標(biāo)準(zhǔn)，分別對(duì)干部、職工和所屬單位進(jìn)行考核。對(duì)干部的考核標(biāo)準(zhǔn)是：（１）對(duì)規(guī)定學(xué)習(xí)的法律知識(shí)比較熟悉，經(jīng)考核（試）合格；（２）能夠運(yùn)用所學(xué)的專業(yè)法律知識(shí)，依法做好本職工作；（３）掌握一定的社會(huì)主義法制基本理論；（４）嚴(yán)格執(zhí)法，依法辦事。對(duì)職工的考核標(biāo)準(zhǔn)是：（１）對(duì)規(guī)定學(xué)習(xí)的法律常識(shí)基本了解，經(jīng)考核（試）合格；（２）懂得正確行使公民的權(quán)利和自覺履行公民的義務(wù)；（３）比較熟悉同本職工作相關(guān)的專業(yè)法律知識(shí)，自覺遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。對(duì)單位的考核標(biāo)準(zhǔn)是：（１）有組織、有計(jì)劃、有措施地開展普法教育工作，能夠按期完成法制教育任務(wù)；（２）參加普法學(xué)習(xí)的干部達(dá)到應(yīng)參加學(xué)習(xí)人數(shù)的９５％，考核（試）合格率達(dá)９０％以上；（３）參加普法學(xué)習(xí)并經(jīng)考核（試）合格的職工人數(shù)達(dá)應(yīng)參加人數(shù)的８５％以上；（４）各項(xiàng)工作基本走上了依法管理的軌道，主要業(yè)務(wù)活動(dòng)有健全的規(guī)章制度和規(guī)范要求，把國家有關(guān)的商業(yè)法規(guī)具體化，單位和單位領(lǐng)導(dǎo)人遵紀(jì)守法，依法辦事，未發(fā)現(xiàn)違法違紀(jì)現(xiàn)象，各類內(nèi)部的發(fā)案率為零或有明顯下降。
各地區(qū)、各行業(yè)的考核驗(yàn)收時(shí)間和具體方法，根據(jù)普法教育的進(jìn)展情況自行確定。可按階段考核驗(yàn)收，也可按年度考核驗(yàn)收。商業(yè)部對(duì)各地區(qū)、各行業(yè)的考核驗(yàn)收在一九九五年下半年進(jìn)行。采用組織各地區(qū)、各行業(yè)互查和重點(diǎn)抽查的方式進(jìn)行。要求各地區(qū)、各行業(yè)參加普法并經(jīng)考核合格的人數(shù)達(dá)到應(yīng)參加學(xué)習(xí)人數(shù)的８０％以上；８０％以上的企事業(yè)單位的各項(xiàng)工作基本納入法制軌道。在此基礎(chǔ)上，擬于一九九五年第四季度以適當(dāng)方式舉行全國商業(yè)法規(guī)知識(shí)大獎(jiǎng)賽（大獎(jiǎng)賽辦法另定）。
五、組織領(lǐng)導(dǎo)
?。ㄒ唬┘訌?qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。按照“統(tǒng)一管理，分別實(shí)施，條塊結(jié)合，分類指導(dǎo)”的原則，本規(guī)劃和各地區(qū)、各行業(yè)的實(shí)施計(jì)劃，在各級(jí)黨委、人大、政府的領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督下，在各級(jí)黨委宣傳部門、司法行政部門的指導(dǎo)下，由各級(jí)商業(yè)主管部門組織實(shí)施。為保證本規(guī)劃和各地區(qū)、各行業(yè)實(shí)施計(jì)劃的落實(shí)，各級(jí)商業(yè)主管部門和企事業(yè)單位應(yīng)有一位領(lǐng)導(dǎo)同志負(fù)責(zé)普法工作，并指定法制機(jī)構(gòu)為辦事機(jī)構(gòu)，組織執(zhí)行各地區(qū)、各行業(yè)的實(shí)施計(jì)劃，指導(dǎo)所屬單位的普法工作。
?。ǘ┙R報(bào)制度。為了及時(shí)掌握各地區(qū)、各行業(yè)普法教育工作的動(dòng)態(tài)，表彰普法工作的先進(jìn)單位和個(gè)人，交流經(jīng)驗(yàn)，各?。ㄊ小^(qū)）、計(jì)劃單列市商業(yè)主管部門和商業(yè)部直屬各單位，應(yīng)于每年年底向商業(yè)部政策法規(guī)司書面匯報(bào)一次。匯報(bào)的主要內(nèi)容是：普法教育工作進(jìn)展情況、效果、經(jīng)驗(yàn)、突出的典型、存在問題以及準(zhǔn)備采取的措施和下步安排。書面匯報(bào)應(yīng)抄報(bào)當(dāng)?shù)攸h委、人大、政府和黨委宣傳部門、司法行政部門。
?。ㄈ┞鋵?shí)經(jīng)費(fèi)來源。普法教育所需經(jīng)費(fèi)，應(yīng)按中共中央、國務(wù)院批轉(zhuǎn)的中宣部、司法部關(guān)于在公民中開展法制宣傳教育的第二個(gè)五年規(guī)劃的要求，由各單位落實(shí)，列入費(fèi)用開支。
附件二：
商業(yè)部門第二個(gè)五年普法教育學(xué)習(xí)內(nèi)容
?。ㄒ唬┥虡I(yè)（含糧食、供銷社，下同）組織：
各級(jí)商業(yè)主管機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位每年都要組織全體干部、職工集中一段時(shí)間深入學(xué)憲法、義務(wù)教育法、行政訴訟法、集會(huì)游行示威法、國旗法、國徽法以及關(guān)于禁毒的決定，關(guān)于懲治走私、制作、販賣、傳播淫穢物品的犯罪分子的決定；同時(shí)要有針對(duì)性地選學(xué)民事的、刑事的和國家機(jī)構(gòu)的基本法律的有關(guān)內(nèi)容。
要分期分批地學(xué)習(xí)下列法律、法規(guī)和規(guī)章：
全民所有制工業(yè)企業(yè)法
企業(yè)破產(chǎn)法（試行）
全民所有制工業(yè)企業(yè)承包經(jīng)營責(zé)任制暫行條例
禁止向企業(yè)攤派暫行條例
企業(yè)法人登記管理?xiàng)l例及其施行細(xì)則
工商企業(yè)名稱登記管理暫行規(guī)定
企業(yè)職工獎(jiǎng)懲條例
女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定
經(jīng)濟(jì)合同法及相關(guān)的行政法規(guī)、規(guī)章
價(jià)格管理?xiàng)l例
關(guān)于商品和收費(fèi)實(shí)行明碼標(biāo)價(jià)制度的規(guī)定
關(guān)于價(jià)格違法行為的處罰規(guī)定
標(biāo)準(zhǔn)化法及其實(shí)施條例
計(jì)量法及其實(shí)施細(xì)則
計(jì)量法違法行為處罰細(xì)則
廣告管理?xiàng)l例及其施行細(xì)則
商標(biāo)法及其實(shí)施細(xì)則
消防條例及其實(shí)施細(xì)則
公共場所衛(wèi)生管理?xiàng)l例及其實(shí)施細(xì)則
商業(yè)工作中國家秘密及其密級(jí)具體范圍的規(guī)定
投機(jī)倒把行政處罰暫行條例及其施行細(xì)則
稅收法規(guī)（具體學(xué)習(xí)內(nèi)容由各單位自選）
工業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量責(zé)任條例
嚴(yán)禁生產(chǎn)和銷售無證產(chǎn)品的規(guī)定
行政監(jiān)察條例
（二）不同類型商業(yè)（糧食、供銷社）組織要從工作實(shí)際需要出發(fā)，有針對(duì)性地學(xué)習(xí)有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章：
?。保虡I(yè)（糧食、供銷社）主管機(jī)關(guān)
國家行政機(jī)關(guān)工作人員貪污賄賂行政處分暫行規(guī)定
國家行政機(jī)關(guān)及其工作人員在國內(nèi)公務(wù)活動(dòng)中不得贈(zèng)送和接受禮品的規(guī)定
?。玻畤鵂I商業(yè)、糧食企業(yè)
國營企業(yè)實(shí)行勞動(dòng)合同制暫行規(guī)定
國營企業(yè)招用工人暫行規(guī)定
國營企業(yè)辭退違紀(jì)職工暫行規(guī)定
商業(yè)企業(yè)貫徹執(zhí)行《國營企業(yè)辭退違紀(jì)職工暫行規(guī)定》實(shí)施辦法
國營企業(yè)職工待業(yè)保險(xiǎn)暫行規(guī)定
國營企業(yè)勞動(dòng)爭議處理暫行規(guī)定
全民所有制企業(yè)臨時(shí)工管理暫行規(guī)定
全民所有制公司職工管理規(guī)定
改革日用工業(yè)品批發(fā)作價(jià)辦法暫行規(guī)定
?。常╀N合作社
關(guān)于改革各級(jí)供銷合作社財(cái)務(wù)管理體制和盈余分配的規(guī)定
供銷合作社特種公積金管理暫行辦法及補(bǔ)充通知
供銷合作社財(cái)產(chǎn)清查盤點(diǎn)試行辦法
改革農(nóng)村供銷社價(jià)格管理試行辦法
中國農(nóng)業(yè)銀行供銷合作社貸款辦法
基層供銷社供應(yīng)零售商品撥貨計(jì)價(jià)實(shí)物負(fù)責(zé)制辦法
基層供銷社定額管理試行辦法
基層供銷社消防安全管理暫行規(guī)定
?。矗庀蛐蜕虡I(yè)（糧食、供銷社）企業(yè)
中外合資經(jīng)營企業(yè)法
中外合作經(jīng)營企業(yè)法
外匯管理暫行條例
涉外經(jīng)濟(jì)合同法
外輪供應(yīng)公司供應(yīng)外輪、海員商品價(jià)格管理辦法
?。担褰换袠I(yè)
五金交電家電化工商品購銷合同實(shí)施辦法
進(jìn)口家用電器檢驗(yàn)管理暫行辦法及其補(bǔ)充規(guī)定
部分國產(chǎn)家用電器“三包”規(guī)定
關(guān)于維修部分進(jìn)口家用電器幾個(gè)問題的暫行規(guī)定
家用電器商品維修服務(wù)工作管理辦法
關(guān)于經(jīng)營食品用化工商品的幾項(xiàng)規(guī)定
化學(xué)危險(xiǎn)物品安全管理?xiàng)l例
化學(xué)危險(xiǎn)物品經(jīng)營許可證發(fā)放辦法
?。叮徔椘沸袠I(yè)
百貨、紡織品商商購銷總合同
關(guān)于純棉和滌綸混紡花布、色織布銷售價(jià)格實(shí)行浮動(dòng)的試行辦法
紡、針織品商業(yè)作價(jià)試行辦法
?。罚儇浶袠I(yè)
百貨、紡織品商商購銷總合同
商業(yè)系統(tǒng)手表保管出入庫發(fā)運(yùn)管理試行辦法
化妝品衛(wèi)生監(jiān)督條例
?。福畡诒Ｓ闷沸袠I(yè)
特種勞動(dòng)保護(hù)商品監(jiān)督檢查管理辦法
?。梗忸惣庸だ洳匦袠I(yè)
食品衛(wèi)生法（試行）
肉類加工和冷藏企業(yè)管理?xiàng)l例（試行）
國營商業(yè)部門肉類加工冷藏企業(yè)實(shí)行主任獸醫(yī)（衛(wèi)生檢疫工程）師負(fù)責(zé)制管理辦法（試行）
冷庫管理規(guī)范（試行）
肉類加工冷藏企業(yè)獸醫(yī)衛(wèi)生管理辦法
?。保埃称沸袠I(yè)
食品衛(wèi)生法（試行）
肉食禽蛋調(diào)撥合同實(shí)施辦法
生豬、鮮蛋、菜牛、菜羊、家禽購銷合同實(shí)施辦法
商業(yè)部門肉蛋食品衛(wèi)生監(jiān)測管理試行辦法
肉和肉制品生產(chǎn)質(zhì)量管理試行辦法
肉品衛(wèi)生檢驗(yàn)試行規(guī)程
家畜家禽防疫條例
?。保保笔称沸袠I(yè)
食品衛(wèi)生法（試行）
鹽業(yè)管理?xiàng)l例
國產(chǎn)食糖商業(yè)內(nèi)部調(diào)撥合同試行辦法
食糖調(diào)運(yùn)暫行規(guī)定
煙草專賣法
?。保玻嬍撤?wù)行業(yè)
食品衛(wèi)生法（試行）
國營飲食服務(wù)企業(yè)實(shí)行固定工資加提成工資制度試行辦法
旅館業(yè)治安管理辦法
?。保常扑幮袠I(yè)
藥品管理法
生化藥品生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)管理辦法
１４．商業(yè)、供銷社儲(chǔ)運(yùn)行業(yè)
商業(yè)倉庫管理辦法
倉儲(chǔ)保管合同實(shí)施細(xì)則
倉庫防火安全管理規(guī)則
商業(yè)運(yùn)輸管理辦法
公路貨物運(yùn)輸合同實(shí)施細(xì)則
水路貨物運(yùn)輸合同實(shí)施細(xì)則
水路貨物運(yùn)輸實(shí)行保險(xiǎn)與負(fù)責(zé)運(yùn)輸相結(jié)合的補(bǔ)償制度的規(guī)定
鐵路貨物運(yùn)輸合同實(shí)施細(xì)則
鐵路貨物運(yùn)輸實(shí)行保險(xiǎn)與負(fù)責(zé)運(yùn)輸相結(jié)合的補(bǔ)償制度的規(guī)定（試行）
關(guān)于發(fā)展聯(lián)合運(yùn)輸若干問題的暫行規(guī)定
貨物運(yùn)輸事故賠償價(jià)格計(jì)算規(guī)定
商業(yè)、供銷社系統(tǒng)商品包裝工作規(guī)定
?。保担鶎由痰?nbsp;
城市零售商業(yè)物價(jià)管理暫行規(guī)定
商業(yè)基層商店消防安全管理暫行規(guī)定
?。保叮蹋Z、供）辦工業(yè)
技術(shù)合同法及其實(shí)施條例
專利法及其實(shí)施細(xì)則
商辦工業(yè)企業(yè)設(shè)備管理實(shí)施辦法
工業(yè)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作管理辦法（試行）
供銷合作社系統(tǒng)所屬獨(dú)立核算加工企業(yè)產(chǎn)品成本計(jì)算試行辦法
１７．棉麻行業(yè)
棉花儲(chǔ)備庫管理?xiàng)l例
棉麻調(diào)撥辦法
棉花調(diào)撥合同實(shí)施辦法（試行）
棉花收購工作規(guī)則
棉花檢驗(yàn)工作規(guī)程
麻類檢驗(yàn)工作規(guī)程
棉花調(diào)出、調(diào)入、包干暫行辦法
棉花加工廠消防安全管理暫行規(guī)定
關(guān)于棉花購銷經(jīng)營中價(jià)格和標(biāo)準(zhǔn)違法行為的處罰實(shí)施辦法
?。保福r(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料行業(yè)
關(guān)于化肥、農(nóng)藥、農(nóng)膜實(shí)行專營的決定
化肥調(diào)撥合同辦法（試行）
化學(xué)農(nóng)藥調(diào)運(yùn)交接辦法
國家統(tǒng)配化肥調(diào)運(yùn)交接辦法
?。保梗畯U舊物資回收行業(yè)
文物保護(hù)法
供銷社廢舊物資系統(tǒng)經(jīng)營范圍暫行規(guī)定
廢潤滑油回收再生暫行規(guī)定
?。玻埃撂禺a(chǎn)品行業(yè)
扶持土副產(chǎn)品生產(chǎn)基金管理辦法
茶葉購銷合同實(shí)施辦法（試行）
綿羊毛市場管理暫行辦法
民用爆炸物品管理?xiàng)l例
森林法及其實(shí)施細(xì)則
野生動(dòng)物保護(hù)法
?。玻保Z油購銷行業(yè)
糧食市場管理暫行辦法
市鎮(zhèn)糧食定量供應(yīng)暫行辦法
市鎮(zhèn)糧食定量供應(yīng)憑證印制使用暫行辦法
關(guān)于市鎮(zhèn)居民跨省轉(zhuǎn)移臨時(shí)糧食供應(yīng)關(guān)系的規(guī)定
關(guān)于完成糧油統(tǒng)購任務(wù)后實(shí)行多渠道經(jīng)營問題的試行規(guī)定
?。玻玻Z油儲(chǔ)運(yùn)行業(yè)
除學(xué)習(xí)商業(yè)儲(chǔ)運(yùn)行業(yè)中的通用法規(guī)外，還應(yīng)學(xué)習(xí)下列法規(guī)：
國家糧油倉庫管理辦法
國家糧油倉庫倉儲(chǔ)機(jī)械管理辦法
國家糧油倉庫消防安全管理試行辦法
糧食立筒倉安全使用管理規(guī)程（試行）
國家糧食計(jì)劃調(diào)撥合同試行規(guī)定
油脂調(diào)撥合同實(shí)施辦法（試行）
糧油調(diào)運(yùn)管理規(guī)則
關(guān)于貫徹執(zhí)行糧油質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)有關(guān)問題的規(guī)定
糧油公路運(yùn)輸安全行車獎(jiǎng)勵(lì)規(guī)定
糧油質(zhì)量管理試行辦法
糧食系統(tǒng)專業(yè)車、船管理規(guī)定
糧食進(jìn)口管理辦法
進(jìn)口糧食接運(yùn)管理辦法
?。玻常Z油工業(yè)行業(yè)
面粉廠檢驗(yàn)暫行辦法
碾米廠檢驗(yàn)暫行辦法
糧油機(jī)械產(chǎn)品質(zhì)量分等試行辦法
國家糧食系統(tǒng)檢驗(yàn)、防治、糧食機(jī)械技術(shù)人員職責(zé)權(quán)限試行規(guī)定
?。ㄈ┥虡I(yè)（糧食、供銷社）專業(yè)人員要學(xué)習(xí)下列法規(guī)：
１．法制工作人員
行政法規(guī)制定程序暫行條例
商業(yè)部立法工作程序暫行規(guī)定
法規(guī)、規(guī)章備案規(guī)定
商業(yè)規(guī)章備案管理試行辦法
商業(yè)部門經(jīng)濟(jì)合同管理試行辦法及其補(bǔ)充規(guī)定
商業(yè)部門購銷合同示范文本管理辦法
商業(yè)部門法律顧問工作試行辦法
商業(yè)經(jīng)濟(jì)糾紛調(diào)解試行辦法
商業(yè)部門執(zhí)法檢查工作暫行規(guī)定
行政復(fù)議條例
２．財(cái)會(huì)人員
會(huì)計(jì)法
國營商業(yè)企業(yè)成本管理辦法
注冊(cè)會(huì)計(jì)師條例
總會(huì)計(jì)師條例
會(huì)計(jì)證管理辦法（試行）
審計(jì)條例及其施行細(xì)則
銀行結(jié)算辦法
現(xiàn)金管理暫行條例及其實(shí)施細(xì)則
關(guān)于國營大中型商業(yè)企業(yè)推行承包經(jīng)營責(zé)任制有關(guān)財(cái)務(wù)問題的暫行規(guī)定
國營商貿(mào)金融企業(yè)固定資產(chǎn)折舊辦法及其補(bǔ)充通知
?。常畬徲?jì)人員
除學(xué)習(xí)上述財(cái)會(huì)人員應(yīng)學(xué)習(xí)的法規(guī)外，還應(yīng)學(xué)習(xí)：
審計(jì)署關(guān)于內(nèi)部審計(jì)工作的規(guī)定
商業(yè)部系統(tǒng)內(nèi)部審計(jì)工作的規(guī)定
商業(yè)企業(yè)經(jīng)理（主任、廠長）離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)試行辦法
商業(yè)部門內(nèi)部承包、租賃企業(yè)審計(jì)監(jiān)督試行辦法
?。矗y(tǒng)計(jì)工作人員
統(tǒng)計(jì)法及其實(shí)施細(xì)則
關(guān)于統(tǒng)計(jì)報(bào)表管理的暫行規(guī)定
統(tǒng)計(jì)法規(guī)檢查暫行規(guī)定
?。担ü芾砣藛T
土地管理法及其實(shí)施條例
關(guān)于基本建設(shè)程序的若干規(guī)定
基本建設(shè)項(xiàng)目包干經(jīng)濟(jì)責(zé)任制試行辦法
關(guān)于加強(qiáng)基本建設(shè)計(jì)劃管理、控制基本建設(shè)規(guī)模的若干規(guī)定
關(guān)于嚴(yán)格控制固定資產(chǎn)投資規(guī)模的補(bǔ)充規(guī)定
關(guān)于使用國外貸款引進(jìn)技術(shù)和進(jìn)口設(shè)備的基本建設(shè)項(xiàng)目在外匯、財(cái)政、基建計(jì)劃上的處理辦法
關(guān)于更新改造措施與基本建設(shè)劃分的暫行規(guī)定
關(guān)于基建項(xiàng)目進(jìn)行可行性研究的試行管理辦法
設(shè)計(jì)文件的編制和審批辦法
工程設(shè)計(jì)招標(biāo)投標(biāo)暫行辦法
建筑工程質(zhì)量監(jiān)督條例（試行）
樓堂館所建設(shè)管理暫行條例
?。叮渌麑I(yè)人員應(yīng)根據(jù)本職工作需要選學(xué)與業(yè)務(wù)技術(shù)職稱有關(guān)的法規(guī)。
各商業(yè)組織、不同行業(yè)企業(yè)及各種專業(yè)人員在學(xué)習(xí)上述法律、法規(guī)、規(guī)章時(shí)，應(yīng)結(jié)合學(xué)習(xí)現(xiàn)行有效的重要的政策性文件。本規(guī)劃內(nèi)容未列入的法規(guī)和地方發(fā)布的法規(guī)、規(guī)章，各地商業(yè)主管部門認(rèn)為必須學(xué)習(xí)的可適當(dāng)增加。今后新發(fā)布的與商業(yè)工作和本行業(yè)、本專業(yè)有關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)章，應(yīng)作為普法內(nèi)容及時(shí)組織學(xué)習(xí)。
