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　　第四十五條 生產(chǎn)經(jīng)營單位的從業(yè)人員有權(quán)了解其作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施及事故應急措施，有權(quán)對本單位的安全生產(chǎn)工作提出建議。

　　【釋義】本條是關(guān)于從業(yè)人員的知情權(quán)和建議權(quán)的規(guī)定。

　　一、生產(chǎn)經(jīng)營單位的從業(yè)人員的有關(guān)知情權(quán)。依照本條規(guī)定，生產(chǎn)經(jīng)營單位的從業(yè)人員有權(quán)了解其作業(yè)場所和工作崗位與安全生產(chǎn)有關(guān)的三方面情況：一是存在的危險因素。危險因素一般是指能對人造成傷亡或者對物造成突發(fā)性損害的因素;二是防范措施;三是事故應急措施。生產(chǎn)經(jīng)營單位的從業(yè)人員對于勞動安全的知情權(quán)，與從業(yè)人員的生命安全和健康關(guān)系密切，是保護勞動者生命健康權(quán)的重要前提。從業(yè)人員的勞動安全知情權(quán)有些是要通過與生產(chǎn)經(jīng)營單位簽訂勞動合同來實現(xiàn)的。根據(jù)本法第44條及本條的規(guī)定，生產(chǎn)經(jīng)營單位與從業(yè)人員訂立的勞動合同，應當載明有關(guān)保障從業(yè)人員勞動安全、防止職業(yè)危害的事項，應當將其作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施及事故應急措施等如實告知勞動者。生產(chǎn)經(jīng)營單位的從業(yè)人員只有了解了這些情況，才有可能有針對性地采取相應措施，保護自身的生命安全和健康。

　　二、對本單位的安全生產(chǎn)工作的建議權(quán)。從業(yè)人員作為生產(chǎn)經(jīng)營單位的主體，當然會關(guān)心生產(chǎn)經(jīng)營單位的生產(chǎn)經(jīng)營情況，且本單位的經(jīng)濟效益與從業(yè)人員的切身利益息息相關(guān)，特別是安全生產(chǎn)工作更是涉及從業(yè)人員的生命安全和健康。因此，從業(yè)人員有權(quán)利參與用人單位的民主管理。從業(yè)人員通過參與生產(chǎn)經(jīng)營的民主管理，可以充分調(diào)動其積極性與主動性，可以充分發(fā)揮其聰明才智，為本單位獻計獻策，對安全生產(chǎn)工作提出意見與建議，共同做好生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)工作。生產(chǎn)經(jīng)營單位要重視和尊重從業(yè)人員的意見和建議，并對他們的意見和建議及時作出答復。合理的意見應當采納;對不予采納的意見應當給予說明和解釋。