【公司合并方案】電力民營公司合并方案
一、電力民營公司基本情況
縣電力公司職工共出資3516萬元。分別組建了長豐、河山、潭口電業(yè)公司,擁有虎牙河、潭口、南潭河、橋河一級等四座水電站,裝機容量20400KW,年發(fā)電量8500萬度。
1、長豐電業(yè)有限責(zé)任公司
長豐電業(yè)有限責(zé)任公司組建于1997年,所轄虎牙河電站,裝機4000KW,年發(fā)電量2400萬度,參股職工531人,職工出資591.4萬元,注冊資本352萬元。
董事長:陳立英
董 事:王克勇 黃家國 王藝 高平
監(jiān)事會:戴聲喜 李世善 易前山
2、河山電業(yè)有限責(zé)任公司
2004年電力職工入股,并動員職工走向社會,吸納社會民間資本,組建了河山電業(yè)有限責(zé)任公司,參股職工543人,職工出資1449萬元,注冊資金1200萬元。于2004年8月9日動工興建橋河一級電站,2007年8月21日投產(chǎn),該電站裝機6400KW,設(shè)計年發(fā)電量2426萬度,總投資3622.40萬元。
董事長:黃家國
副董事長:薛昌倫 戴聲喜
董 事:王克勇 高平 薛昌夔 譚明艷
監(jiān)事會:向文金 李世善 易前山
3、潭口電業(yè)有限公司
2005年電力職工入股組建潭口電業(yè)有限公司,參股職工917人,職工出資1467.2萬元,注冊資金1475.81萬元。所轄潭口電站,裝機6000KW,設(shè)計年發(fā)電量2400萬度;南潭河電站裝機4000KW,設(shè)計年發(fā)電量1400萬度。
董事長:楊軍連
副董事長:胡 斌
董 事:譚明艷 周祖宏 張世碧
監(jiān) 事:王東林 易前山
二、電力民營公司合并的必要性
在特定的歷史背景下,電力職工籌資組建了長豐、河山電業(yè)有限責(zé)任公司;2005年12月,為順利實施潭口電站資產(chǎn)民營化改革,根據(jù)縣潭口電站改制領(lǐng)導(dǎo)小組的部署,縣電力公司917名職工出資組建了潭口電業(yè)有限公司。
現(xiàn)在,三個民營公司獨立運轉(zhuǎn),各自為陣,在新的發(fā)展機遇、新的發(fā)展形勢下,制約著民營公司發(fā)展壯大,電力民營公司發(fā)展存在體制、機制上的障礙。
在電力公司職代會期間,收到職工代表多份提案,強烈要求將三家民營公司進行合并。
在確保職工隊伍穩(wěn)定、確保出資人利益不受損失的前提下,力促民營公司合并,實現(xiàn)資源共享,風(fēng)險共擔(dān),形成參與市場競爭的綜合實力。合并民營公司,做大做強電力民營產(chǎn)業(yè),一是符合縣委政府加速發(fā)展民營經(jīng)濟,壯大縣域經(jīng)濟實力的戰(zhàn)略布局??h政府在研究決定潭口電站資產(chǎn)民營化改革方案時,也明確要求縣電力公司要積極動員職工出資組建潭口電業(yè)有限公司,構(gòu)建電力民營公司整合的平臺,大力扶持潭口電業(yè)發(fā)展成為全縣的水電民營龍頭企業(yè);二是符合州電力總公司關(guān)于加快電力民營公司發(fā)展,促進職工資本性收入穩(wěn)步增長的決定;三是符合廣大職工的意愿,有利于職工隊伍穩(wěn)定;四是可以減少管理人員,降低管理成本;五是因人事調(diào)動,部分董事會成員已不在本縣工作,難以履行董事職責(zé)。
因此,合并、規(guī)范民營公司已迫在眉睫。
三、電力民營公司合并的方式
電力民營公司出資人眾多,股權(quán)結(jié)構(gòu)復(fù)雜,收益懸殊,對股本進行合并操作難度大,出資人也強烈反對。經(jīng)廣泛調(diào)查研究,反復(fù)征求職工意見,并在工商管理及稅收征管等相關(guān)部門咨詢政策,可行的方式是將民營公司合并為一個董事會、一個監(jiān)事會,多個核算單位的模式,民營公司管理實行董事會領(lǐng)導(dǎo)下的經(jīng)理負責(zé)制,由董事會統(tǒng)一資本營運,對新投資項目按出資比例承擔(dān)風(fēng)險,享受權(quán)益。
按《公司法》的有關(guān)規(guī)定,合并采取撤銷合并的方式進行。即注銷長豐、河山公司的法人資格,保留潭口公司法人資格(潭口公司實行變更登記);在公司法人內(nèi)部實行獨立核算,獨立分配。
合并后的法人公司注冊股東的產(chǎn)生要兼顧機關(guān)、發(fā)、變、供、多經(jīng)、離退休等各方面出資人,原則上以潭口公司注冊股東為主,調(diào)走人員予以變更,空缺單位予以補充。
合并后的法人公司董事會由5組成人,監(jiān)事會由3組成。
根據(jù)州電力總公司關(guān)于電力民營公司與主業(yè)“四分清”的精神及絕大多數(shù)出資人意見,董事會成員實行專職,其國有職工身份不變,工資等相關(guān)待遇由民營公司決策并承擔(dān)。
董事會成員由股東大會選舉產(chǎn)生。
建議從電力公司班子成員、注冊股東中的財務(wù)人員及在民營公司工作的職工中各選舉產(chǎn)生一人組成民營公司監(jiān)事會。
四、電力民營公司合并后的優(yōu)勢
合并后,可使電力民營公司跨入全縣規(guī)模工業(yè)行列,逐步提高社會地位,爭取到更多的優(yōu)惠政策。同時電力民營公司高層管理人員應(yīng)逐步由兼職過度到專職,建立戰(zhàn)略規(guī)劃、市場拓展機構(gòu),培養(yǎng)懂管理、善經(jīng)營、會交際、能融資的管理人員。實行規(guī)模經(jīng)營、自主決策、自我約束、自我發(fā)展、按章納稅。在融資能力上也將得到進一步加強,逐步建立起民營公司的信用等級。
五、電力民營公司合并后的發(fā)展思路
加強民營公司基礎(chǔ)建設(shè),壯大民營公司塊頭,增強市場搏擊能力,做好發(fā)展文章。
1、項目發(fā)展以優(yōu)先開發(fā)水能資源為主,合并后要集中資金,充分發(fā)揮虎牙河、潭口、橋河一級電站優(yōu)良資產(chǎn)的融資能力,積極主動開發(fā)縣內(nèi)水能資源,實現(xiàn)滾動發(fā)展。
2、爭取州電力總公司和縣委縣政府支持,對全縣裝機1000千瓦以下的小型水電站報廢后實行技術(shù)改造,充分利用好水能資源,增加發(fā)電量。
3、拓展民營公司經(jīng)營渠道,提高民營公司科技含量。逐步將電力安裝公司、水電勘察設(shè)計院、電力修試所等輔業(yè)轉(zhuǎn)制為民營公司。
4、拓展經(jīng)營管理業(yè)務(wù),發(fā)揮行業(yè)優(yōu)勢,充分運用電力公司成熟的管理經(jīng)驗、技術(shù)水平和人力資源。培育一支專業(yè)化的經(jīng)營管理隊伍,專門從事電站經(jīng)營、線路維護、設(shè)備檢修等涉電業(yè)務(wù),隨著峽光、沿渡河梯級電站及縣內(nèi)其他招商引資電站的逐步投運,涉電經(jīng)營管理業(yè)務(wù)將有較好的市場前景。
5、搞好市場研究,積極探索逐步進入經(jīng)營天然氣、旅游業(yè)、賓館服務(wù)業(yè)、建筑業(yè)的可行性,向第三產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域發(fā)展。
電力民營公司的發(fā)展必須依托于主業(yè),服務(wù)于主業(yè),否則,電力民營公司將難以生存、難以發(fā)展,主業(yè)以經(jīng)營電網(wǎng)、保障供電為主,民營公司以開發(fā)電源、多種經(jīng)營為主,這是電力系統(tǒng)民營企業(yè)的通行做法,同時也符合電力體制改革的方針政策。
民營公司的改革、發(fā)展、穩(wěn)定與主業(yè)的改革、發(fā)展、穩(wěn)定息息相關(guān),需要得到主業(yè)的大力扶持,特別是在人力資源及有關(guān)政策上大力支持。
民營公司合并實施方案
1、成立合并民營公司領(lǐng)導(dǎo)小組及工作小組
2、三個民營公司分別召開股東大會,討論通過合并方案,作出合并決定;
3、選舉產(chǎn)生新的法人公司注冊股東,原股東為新股東辦理股份轉(zhuǎn)讓協(xié)議;
4、討論通過公司名稱及公司章程;
5、召開股東大會,選舉產(chǎn)生董事會,監(jiān)事會;
6、召開董事會產(chǎn)生董事長、副董事長;
7、召開監(jiān)事會產(chǎn)生監(jiān)事會主席;
8、推選代表向工商部門注冊登記;
9、在縣工商局的指導(dǎo)下,按公司撤銷合并的法定程序?qū)υ駹I公司債務(wù)進行清算、公告、變革登記。

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