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各縣市人民政府，州級(jí)有關(guān)部門，州級(jí)參統(tǒng)企業(yè)：

　　根據(jù)《四川省人民政府關(guān)于2005年度企業(yè)基本省級(jí)統(tǒng)籌有關(guān)問題的通知》（川府函[2005]150號(hào)）精神，結(jié)合涼山實(shí)際，現(xiàn)將做好我州2005年度企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)省級(jí)統(tǒng)籌工作有關(guān)問題通知如下，請(qǐng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行。

　　一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確職責(zé)

　　各縣市要嚴(yán)格執(zhí)行基本養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)政策規(guī)定，落實(shí)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)各項(xiàng)工作目標(biāo)責(zé)任制，采取切實(shí)有效措施加大工作力度，建立健全確保發(fā)放、參保擴(kuò)面、基金征繳的激勵(lì)約束機(jī)制，切實(shí)負(fù)起保發(fā)放責(zé)任。要繼續(xù)調(diào)整財(cái)政支出結(jié)構(gòu)，加大保發(fā)放投入，促進(jìn)保發(fā)放工作落實(shí)到位。

　　二、統(tǒng)一繳費(fèi)費(fèi)率、省級(jí)統(tǒng)籌范圍、項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)

　　2005年全州參加企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)省級(jí)統(tǒng)籌的各類用人單位和個(gè)人繳費(fèi)費(fèi)率繼續(xù)按涼府發(fā)[2004]37號(hào)文件規(guī)定執(zhí)行，即：用人單位繳費(fèi)費(fèi)率為20%，職工個(gè)人繳費(fèi)費(fèi)率為8%；城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶和參照個(gè)體工商戶基本養(yǎng)老保險(xiǎn)辦法的靈活就業(yè)人員繳費(fèi)費(fèi)率為20%.各縣市必須執(zhí)行上述統(tǒng)一繳費(fèi)費(fèi)率，不得擅定費(fèi)率標(biāo)準(zhǔn)，也不得在用人單位之間實(shí)行不同的繳費(fèi)費(fèi)率。

　　各參保單位一律以職工當(dāng)年工資總額（工資總額構(gòu)成以國(guó)家統(tǒng)計(jì)局規(guī)定的口徑為準(zhǔn)）作為職工當(dāng)年繳費(fèi)基數(shù)，凡職工工資總額低于上一年全省職工平均工資60%，一律以上一年全省平均工資60%作為職工繳費(fèi)基數(shù)；職工工資總額高于上一年全省平均工資60%而低于全省平均工資300%，以實(shí)際工資總額作為繳費(fèi)基數(shù)；職工工資總額高于上一年全省平均工資300%，以全省平均工資300%作為繳費(fèi)基數(shù)；城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶和靈活就業(yè)人員按上一年全省平均工資60%—300%自主選擇。

　　從2005年7月1日起，將企業(yè)離退休人員因病非因工死亡后原企業(yè)支付的一次性撫恤金（救濟(jì)金），統(tǒng)一納入企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支付范圍。凡企業(yè)在改制、破產(chǎn)時(shí)已向經(jīng)辦機(jī)構(gòu)專項(xiàng)清繳了一次性撫恤金（救濟(jì)金）的，先按省現(xiàn)行規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)在企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中支付，再按涼府辦發(fā)[2001]97號(hào)規(guī)定補(bǔ)足差額部分。未清繳的企業(yè)一次性撫恤金（救濟(jì)金）的支付標(biāo)準(zhǔn)按省現(xiàn)行規(guī)定執(zhí)行。計(jì)發(fā)基數(shù)按川府發(fā)[1988]170號(hào)文件規(guī)定執(zhí)行。

　　三、完善統(tǒng)籌基金調(diào)劑辦法

　　2005年度各縣市原則上按省級(jí)統(tǒng)籌計(jì)劃核定應(yīng)征基金的2%左右上繳省級(jí)統(tǒng)籌調(diào)劑金，由州社會(huì)保險(xiǎn)局負(fù)責(zé)測(cè)算，按規(guī)定程序報(bào)批后，由州局會(huì)同州財(cái)政局另文下達(dá)。各縣市政府要把省級(jí)統(tǒng)籌調(diào)劑金上繳計(jì)劃作為指令性任務(wù)，確保完成。州政府對(duì)各縣市上繳基金工作將繼續(xù)納入重要督辦事項(xiàng)；對(duì)欠繳縣市由州財(cái)政局按有關(guān)規(guī)定實(shí)行扣繳，以確?；鹕侠U計(jì)劃的完成。

　　省分配我州的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)中央財(cái)政轉(zhuǎn)移支付補(bǔ)助資金的安排，與各縣市參保擴(kuò)面、基金征繳和安全管理情況以及基金缺口、財(cái)力情況掛鉤，具體分配方案，由州社會(huì)保險(xiǎn)局負(fù)責(zé)測(cè)算，按規(guī)定程序報(bào)批后，由州勞動(dòng)保障局會(huì)同州財(cái)政局下達(dá)。

　　四、基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)計(jì)劃與征收

　　2005年度州、縣市級(jí)參統(tǒng)企業(yè)的繳費(fèi)計(jì)劃，分別由州、縣市社會(huì)保險(xiǎn)局具體下達(dá)，并負(fù)責(zé)征收。州級(jí)參統(tǒng)企業(yè)2005年度的繳費(fèi)工資，以本單位2004年度月平均工資為基數(shù)確定，年末根據(jù)用人單位人員及繳費(fèi)工資變動(dòng)情況，據(jù)實(shí)結(jié)算。

　　五、明確職責(zé)，加強(qiáng)監(jiān)督

　　要加強(qiáng)對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)基金監(jiān)管的領(lǐng)導(dǎo)，勞動(dòng)保障、財(cái)政、審計(jì)等相關(guān)部門要加強(qiáng)監(jiān)督，各級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)局要認(rèn)真履行職責(zé)，嚴(yán)格編制統(tǒng)籌計(jì)劃，切實(shí)貫徹執(zhí)行國(guó)家和省、州有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)基金安全管理的規(guī)定，并適時(shí)組織開展基金內(nèi)部審計(jì)和基金財(cái)務(wù)檢查，確?；鸬陌踩暾Ｈ魏螁挝缓蛡€(gè)人不得以任何理由擠占挪用社會(huì)保險(xiǎn)基金，違者從嚴(yán)查處。要加大基本養(yǎng)老保險(xiǎn)日?；斯ぷ髁Χ?，核準(zhǔn)用人單位繳費(fèi)基數(shù)，核查離退休人員基本養(yǎng)老金領(lǐng)取資格，維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益，防止基金流失。要加快“金保工程”建設(shè)步伐，盡快實(shí)現(xiàn)省、州、縣計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)聯(lián)網(wǎng)，推進(jìn)養(yǎng)老保險(xiǎn)管理的規(guī)范化、制度化、信息化。

　　二00五年十一月二日